Introduction aux entretiens individuels
Qu'est-ce que les entretiens individuels ?
Un entretien individuel est une réunion entre un employé et son manager. C'est un moyen pour l'entreprise de découvrir à quel point ses employés sont satisfaits et comment les aider à apprendre, grandir et rester motivés.
Lors d'un entretien individuel, les managers posent généralement des questions à l'employé et prennent des notes. Après la réunion, l'employé peut lire les notes et approuver ou demander à réviser les informations.
Tous les entretiens individuels sont strictement confidentiels, et les notes de réunion ne sont accessibles qu'au manager de l'équipe, à son employé et aux participants ajoutés, le cas échéant.
Les managers doivent être désignés dans chaque profil d'employé. Ce n'est qu'alors que le manager pourra créer un entretien individuel avec l'employé.
Avant de commencer :
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Créez un modèle d'entretien individuel,
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Ensuite, réservez votre réunion et créez un entretien individuel.