Concours
Concours qui motivent et engagent vos employés à atteindre des objectifs
Transformez les tâches quotidiennes en amusement en organisant des compétitions d'équipe entre employés, départements et lieux.
Avantages
Pourquoi les concours fonctionnent
Augmenter les activités
Travailler dans un environnement à fort volume et rapide ? Les concours transforment les tâches répétitives en une compétition amicale et amusante entre collègues.
C'est un motivateur extrinsèque
Tout le monde aime un prix ! La promesse de récompenses ou de reconnaissance sera exactement ce dont vous avez besoin pour amener votre équipe à travailler vers une victoire.
Favorise une compétition saine
Un excellent moyen de favoriser une rivalité amicale, de célébrer le succès partagé et de créer une culture d'amélioration constante.
Créez un concours avant la fin de la journée
Il suffit de quelques étapes pour configurer votre concours dans Plecto :
- Sélectionnez le thème
- Choisissez vos participants, votre cible
- Définissez ce qu'est le prix
C'est parti ! C'est aussi simple que ça.
Avatar
Concevez votre avatar pour personnaliser l'apparence de votre concours
Les employés peuvent personnaliser leur apparence lors des concours en créant leur propre avatar, apportant une touche de couleur et de personnalité à la compétition. Choisissez parmi un astronaute, un vaisseau spatial, ou laissez libre cours à votre créativité avec votre humanoïde.
Idées de concours
Fait pour les équipes de vente et de support
Les concours de vente sortent les représentants de cette baisse de ventes
Tout le monde sait que les commerciaux ont un esprit compétitif inné. Les concours exploitent cet état d'esprit en stimulant des performances encore meilleures et en récompensant les représentants pour leurs réalisations.
Transformez le travail en jeu avec des concours pour les équipes de support
Avec des horaires irréguliers, des tâches répétitives et des clients difficiles, travailler dans le support est difficile. En organisant des concours, vous donnez à vos agents l'occasion d'égayer leur activité quotidienne et de mettre en valeur le meilleur service qu'ils fournissent.
“Chaque vendeur est compétitif à la fois avec lui-même et au sein de l'équipe. Être capable d'avoir et de voir cette compétition saine, et d'organiser des concours de sprint crée une motivation positive pour eux.”
Alexandra Francis
Directrice mondiale des ventes internes @ Secomea
TV ou Mobile
Montrez vos participants. Affichez le concours sur les téléviseurs de bureau.
Créez un buzz imbattable avec des concours affichés sur vos écrans de télévision pour que tout le bureau puisse les voir. Équipe distante ? Notre application mobile fonctionne à merveille pour les concurrents cherchant à suivre leurs progrès.
Motivez vos performeurs moyens
Saviez-vous que les performeurs moyens représentent environ 60 à 70 % de votre équipe ? Commencez à utiliser des concours pour exploiter leur potentiel inexploité et augmenter leur contribution aux résultats de votre équipe.
Concours équipe contre équipe
Unissez les équipes à travers le département, la région ou même différents pays
Réparties dans différents bureaux, régions ou même pays ? Stimulez une compétition saine et renforcez la camaraderie en opposant bureau à bureau, équipe à équipe et employé à employé.
“Les équipes de vente chez If visualisent et comparent les performances, ainsi qu'organisent des concours amusants pour garder les représentants motivés.”
Daniel Toft
Leader des ventes sortantes @ If Forsikring Privat
Plus d'idées de concours
En panne d'inspiration ? Voici quelques idées de concours
Folie du matin
Des représentants aux yeux cernés ? Donnez un coup de fouet à la journée avec une poussée de productivité en accomplissant des tâches spécifiques ou en atteignant des objectifs matinaux.
Équipe contre Équipe
Divisez le bureau en deux et voyez quelle équipe peut atteindre l'objectif en premier. Basé dans plusieurs emplacements ? C'est un excellent moyen de susciter un peu de compétition inter-emplacements !
Défi quotidien
Avez-vous une activité spécifique qui doit être accomplie à chaque quart ? Rendez le travail amusant en en faisant un défi.
Heure de puissance
La motivation diminue à certains moments de la journée ? Choisissez votre KPI et donnez à vos employés une heure pour atteindre cet objectif.
Folie de mars
Créez un concours de style tournoi et opposez représentant à représentant ! C'est un excellent moyen pour les nouveaux de tenter leur chance contre les agents plus établis.
Le Rejet
Être dit "non" fait partie du travail de tout représentant commercial. Ce concours récompense l'effort des représentants plutôt que leurs résultats en attribuant un prix au représentant qui a reçu le plus de rejets.
“La gamification fonctionne vraiment des merveilles pour garder tout le monde motivé et s'amuser. Vous pouvez voir l'impact en temps réel pendant les compétitions - il est clair à quel point cela peut être motivant.”
Emil Gjørup Pedersen
Spécialiste de la performance @ Telmore
Commencez à construire votre premier tableau de bord aujourd'hui.
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