Inloggen
Prestatieovereenkomsten
Personaliseer doelen met prestatieovereenkomsten
Prestatie is niet voor iedereen hetzelfde, dus training en doelen zouden dat ook niet moeten zijn. Haal het beste uit je medewerkers met gepersonaliseerde prestatieovereenkomsten door groei af te stemmen op de ervaring van elke medewerker.
Hoe prestatieovereenkomsten werken
1. Kies KPI
Of het nu gaat om gesprekken, conversieratio of een andere KPI, besluit samen met elke medewerker welke taak zij moeten verbeteren.
2. Stel doel in
Houd rekening met het ervaringsniveau van elke medewerker en stem gezamenlijk gepersonaliseerde doelen af voor de taak die je in Stap 1 hebt geselecteerd.
3. Volg samen
Zowel de manager als de relevante medewerker kunnen de voortgang van de gekozen doel-KPI in de loop van de tijd, op elk moment, in real-time volgen.
Waarom prestatieovereenkomsten perfect zijn voor jou en je medewerkers
Variabele doelen: Je langst dienende medewerker heeft misschien jaren ervaring als junior vertegenwoordiger. Houd doelen realistisch en haalbaar voor iedereen door aangepaste doelen te creëren op basis van ervaring, verwachtingen en haalbaarheid.
Aangepaste KPI's: Je kunt precies kiezen op welke KPI elke medewerker zich moet concentreren. Je kunt een prestatieovereenkomst voor één medewerker maken om de oplostijd te verbeteren, terwijl de overeenkomst van een andere medewerker zich richt op het aantal geboekte vergaderingen.
De prestatieovereenkomsten van Plecto zijn vertrouwelijk, dus alleen de manager die de overeenkomst heeft gemaakt en de individuele medewerker met wie ze deze hebben gemaakt, kan deze zien – en de voortgang in real-time volgen, op elk moment.
Doelen werken het beste wanneer medewerkers niet alleen worden verteld wat ze zijn, maar betrokken zijn bij het bepalen ervan. Stem samen met elke medewerker de duur, het doel en welke KPI om je op te richten af. Op deze manier zal je team betrokken zijn bij hun voortgang en verantwoordelijkheid willen nemen voor hun resultaten.
Prestatieovereenkomsten maken het gemakkelijk om gepersonaliseerde doelen te bereiken en de individuele prestaties te verbeteren.
- Eenvoudig op te zetten
- Eenvoudig om voortgang te volgen
- Eenvoudig om je medewerker erbij te betrekken
Discover Plecto's Sales Commission Calculator
A fixed percentage on every dollar of revenue — simple and predictable.
Guaranteed pay per rep, before any commission.
Revenue an average rep closes in the commission period.
Used to roll a single rep's plan up to the whole team.
Paid on every dollar of revenue.
A flat 10% on all revenue closed.
Total compensation breakdown
Illustrative comp modelling — build and automate your exact plan in Plecto.
Assumes revenue and base salary cover the same period; figures are estimates.
Prestatieovereenkomsten in je zak met de mobiele app van Plecto
Neem de doelen en voortgangsupdates van je team mee, waar je ook bent, zelfs als je niet op kantoor bent.
Download de Plecto Mobile app, beschikbaar voor Android- en iOS-apparaten, en mis nooit meer een mijlpaal
of hoef nooit meer over de schouder van je medewerker te kijken.
Begin vandaag met het bouwen van je eerste dashboard.
Geen creditcard vereist.